星瀚科技。
林澈正对着招聘网站发愁。
三天过去了，公司一共才招到六个人。
算苏小雅离十人的满编还差三个名额。
“这效率也太低了……”林澈揉着太阳穴，一百万的月度资金花不出去，他比谁都急。
就在这时，他的手机响了。
林澈扫了一眼来电显示，神情顿时有些微妙地变了变，按下了接听键。
“喂，老罗，想通了？”
电话那头传来老罗带着喘息但异常坚定的声音。
“想通了！林总，我现在就过去！赵金龙那傻逼，老子不伺候了！”
“另外，”老罗顿了顿，声音里带着一丝忐忑，“我这还有两个兄弟，一个后端一个测试，都受够赵金龙了，也要跳槽，问能不能跟我一起过去？”
林澈听完，兴奋得差点当场从椅子上蹦起来。
这简直就是困了有人递枕头。
不仅自己送上门来，还买一送二，顺手捎带了两个熟手技术人员。
“没问题！让他们一起过来，待遇全在行业同等级上浮百分之五十！”
林澈一拍桌子，那动作叫一个干脆利落。
挂断电话后，林澈只觉得前路一片光明。
十个名额，总算是在今天彻底满员了。
刷钱大计，启动！
.............
正式开工第一天。
早上九点，十个人陆续到齐。
办公室里弥漫着一种奇怪的氛围——所有人都正襟危坐，腰板挺得笔直，连敲键盘的声音都比平时轻了三分。
老罗穿了件新衬衫，头发梳得一丝不苟。坐到工位上的第一件事，是反复确认电脑有没有正常开机、软件有没有装全。
苏明把眼镜摘下来擦了两遍，又戴回去。
那个做测试的小伙子叫周凯，坐在椅子上不停地转笔，偷偷打量四周。
他们不是没见过好待遇。
有些公司入职前把福利吹上天，等你签了合同就开始翻脸——试用期六个月、末位淘汰、变相加班……套路多得数不清。
星瀚科技给的条件好到离谱，反而让所有人心里都悬着一根弦。
“老罗，”坐在他旁边的曹广军凑过来，压低声音，“你说这老板到底什么路数？真有这么好心？”
曹广军就是跟老罗一起跳槽过来的后端程序员，三十出头，头顶已经开始稀疏。
老罗摇了摇头。
“不
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