作。”
经理似乎对这个答案还算满意，他继续追问：“带过团队吗？”
这个确实需要一些编造的技巧，因为赵丽丽确实没有带过团队的经验。她对指挥他人这件事并不感兴趣，而且她唯一担任过的官职还是小学时的班长，那也是因为她本家的婶子是老师，所以才被提拔的。
在工作中，赵丽丽一直都是个小菜鸟，她从来没有想过要当领导。她认为没有人会喜欢听从别人的指挥，至少她自己是不喜欢的。既然如此，她干脆就不去扮演那个“坏人”的角色，而是专注于做好自己的本职工作。
然而，当被问到是否带过团队时，赵丽丽毫不犹豫地说出了她以前同事的工作经历。她把这个经历说得栩栩如生，仿佛那就是她自己的经历一样。毕竟，她最擅长的就是业务方面的工作，而且做得非常出色。她甚至还曾经当过公司的销售冠军，对于上班这件事，赵丽丽一直都充满了自信。她坚信只要自己努力，就一定能够取得好成绩。
那经理看起来对赵丽丽还算满意，不仅如此，他还在称呼上对赵丽丽进行了改变，这让赵丽丽感到有些意外。经理微笑着对赵丽丽说：“你先歇一会吧，小赵。让你的朋友过来。”赵丽丽连忙回答道：“好的，经理。”然后她乖乖地坐回到沙发上，心里却有些忐忑不安。
这时，赵丽丽注意到那个胖女人已经离开了房间，这让她稍微松了口气。她转头看向瑶瑶，轻声说道：“叫你呢。”瑶瑶听到赵丽丽的话，立刻站了起来，她有些紧张地整理了一下自己的裙子，然后深吸一口气，迈着略显僵硬的步伐向经理走去。
赵丽丽的目光紧紧地跟随着瑶瑶，她注意到瑶瑶的身体有些微微颤抖，显然她也非常紧张。当瑶瑶走到经理面前时，赵丽丽的耳朵竖了起来，仔细聆听着他们的对话。
经理面带微笑地看着瑶瑶，问道：“你做过销售吗？”这个问题和之前问赵丽丽的一模一样。瑶瑶稍微犹豫了一下，然后回答道：“做过。”她的声音有些发颤，似乎并不是很自信。
经理点了点头，继续问道：“哦？那你之前在什么公司工作呢？”瑶瑶稍微定了定神，回答道：“我之前在一家股票公司上班。”
“有带团队的经历吗？”瑶瑶深吸一口气，定
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