节。
同时，他也在暗中组建自己的团队。
通过卷轴的人脉数据库，他筛选了几个目标人选：一个是有十年投行经验的财务总监，一个是擅长处理法律纠纷的律师，还有一个是从大厂挖来的技术顾问。
面试安排在周末。
财务总监叫周明，三十八岁，曾在摩根士丹利和高盛工作过，去年回国发展。他穿着考究的西装，头发一丝不苟，说话条理清晰，但眼神里总带着一种审视感。
“毕先生，我看过您的资料。”周明开门见山，“说实话，我很困惑。您没有任何公开的投资记录，也没有在知名机构工作过的经历，但突然之间，您就能拿出五千万投资深蓝科技。我想知道，您的资金从哪里来？”
这个问题很直接，也很尖锐。
毕克定早有准备：“资金来源合法，这点你可以放心。至于我的背景……有些事暂时不方便透露。但我可以告诉你，深蓝科技只是开始，未来还会有更多、更大的项目。我需要一个能帮我管理财务、控制风险的人。”
“您的意思是，让我做您的CFO？”
“准确地说，是我的财务顾问。”毕克定说，“初期可能不会全职，按项目付费。如果你表现得好，未来可以考虑更深入的合作。”
周明沉默了一会儿：“我需要考虑一下。另外……我想知道，您对深蓝科技的预期回报是多少？”
“三年，五倍。”毕克定说。
“五倍？”周明挑眉，“也就是说，您认为深蓝科技三年后估值能达到八亿五千万？毕先生，这太乐观了。即使是宁德时代这样的巨头，上市前三年的估值增长也没有这么快。”
“所以才是投资，不是存银行。”毕克定说，“风险越大，回报越高。”
周明盯着他看了很久，最终点点头：“我明白了。三天内给您答复。”
第二个面试的是律师，叫林薇，三十二岁，曾在国内顶尖的律所工作，专攻商业法和知识产权。她穿着一身得体的职业套装，气质干练，说话简洁有力。
“毕先生，我对深蓝科技的项目很感兴趣。”林薇说，“钠离子电池是未来趋势，但知识产权保护是重中之重。我看过深蓝科技的专利清单，有十七项核心专利，但布局还不够完善，尤其是海外专利，几乎是空白。”
“这正是我需要你的原因。”毕克定说，“帮我
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