待遇和保障。”
“第四，无论最终结果如何，他们都是国家的英雄。”
“明白。”陈子昂深吸一口气。
他转向学员们：
“那么，从明天开始，‘极限突破’训练启动。”
“但我有个条件——”
“我也参加。”
所有人都愣住了。
“教官，您已经……”
“正因为我经历过，才知道怎么带你们安全突破。”陈子昂说，“而且，我需要变得更强。
园丁的修剪部队有三十个单元，以我现在的状态，最多同时对抗五个。”
“要赢，我需要能对抗至少十个。”
这意味着，他也要进行极限突破，也要付出寿命和健康的代价。
“不行！”赵劲光第一个反对，“你是总指挥！
你不能……”
“正因为我是指挥，才要站在最前面。”陈子昂平静地说，“而且，我有规则之钥的保护，风险比你们小。”
他看向所有学员：
“这次，我们并肩作战。”
……
极限突破训练，在第五周的第一天开始。
自愿参加的学员人数：四万八千人。
接近四分之三。
训练地点选在了戈壁深处——上次与调查单元战斗的地方。
因为这里还残留着园丁的规则辐射，能刺激学员的规则感知。
训练方法很简单，也很残酷。
陈子昂将四万八千人分成四批，每批一万两千人。
第一批：战斗组。
第二批：防御组。
第三批：侦察组。
第四批：工程组和指挥组。
每批训练三天，十二天完成全部。
训练内容：在陈子昂构建的“规则高压场”中，强行突破自身极限。
第一天：战斗组。
一万两千名战斗组学员，盘膝坐在戈壁滩上。
陈子昂悬浮在半空，银白光芒笼罩全场。
“我会将规则之力的强度，提升到你们承受极限的150%。”他说，“你们要做的是：在这种压力下，完成规则应用的‘质变’。”
“什么是质变？”
“从‘请求’规则改变，到‘命令’规则改变。”
“从‘协商者’，变成‘掌控者’。”
光芒开始增强。
学员们感到难以形容的压力——不是物理压力，是存在层面的挤压。
就好像整个世界在说：你不该这么强，你应该弱一点。
这是园丁的“限制规则”在潜意识层面的映射。
“不要听它的！”陈子昂的声音如惊雷炸响，“你们是人类！
你们的
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