种震撼。
在他的认知中，大部分像杨鸣这种背景的人往往固守传统的运作模式，很少有人能够进行如此深度的自我反思和战略调整。
“那么，你是如何学习这些金融知识的？”何胜继续追问。
杨鸣的眼神中闪过一丝回忆：“书籍、报纸、电视，还有一些……朋友的帮助。”
随着谈话的深入，两个人之间的戒备逐渐消除。
何胜开始分享一些自己在金融圈的真实感受和观察，杨鸣也提出了一些自己的见解。
这种交流超越了简单的商业对话，更像是两个不同世界的智者在分享各自的人生智慧。
第二天的对话更加深入。
何胜对杨鸣的组织能力和战略思维表现出强烈的兴趣。
在他看来，能够在复杂的黑道环境中建立和维持一个庞大的商业网络，需要的不仅仅是勇气和手段，更需要卓越的领导能力和战略眼光。
“杨总，在你的经历中，最大的挑战是什么？”何胜问道。
杨鸣沉思了一会儿，然后说：“信任。在我们这个圈子，信任是最珍贵也是最脆弱的东西。如何建立信任，如何维护信任，如何在必要的时候承担背叛的风险，这些都是我们必须面对的问题。”
这个回答让何胜陷入深思。
在他的商业生涯中，信任同样是核心问题，但表现形式完全不同。
合同、法律、监管，这些外在的约束为商业信任提供了框架。
而在杨鸣的圈子，信任更多地依赖于个人品格和关系网络，这种信任的建立和维护需要更高的智慧和技巧。
到了第三天，两个人的关系已经从陌生的试探发展为相对熟悉的交流。
正是在这种氛围中，杨鸣试探性地提出了自己的一些疑惑。
“何总，我想向你请教一个问题。关于公司上市的事情。”
这个话题的提起，让何胜意识到杨鸣邀请他来江城可能有着别的目的。
“你是想了解上市的一般流程，还是有具体的计划？”何胜问道。
“我在考虑让手下的一家公司上市。”杨鸣语气中带着某种试探，“但我对这个领域了解不多，希望能听听你的建议。”
何胜在内心深处快速分析着这个信息。
以杨鸣的背景和实力，他手下的公司想要直接上市确实存在很多障碍。
但如果操作得当，通过合
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