并作出承诺和改变。
然而事实是，当聚集的人群多到这种程度后，城会方面只会调动武装力量入场，来避免发生太大的乱子。
这也不奇怪。
从心理学和社会学的视角来看，集群效应源于人类的从众心理、归属感需求以及社会认同，人会越聚越多这种现象确实可以理解。
但问题是，在集群效应下的群体行为，会不受控制地具有冲动、易变之类的情绪化特征。
一个不慎，合法的集会活动便会演变成暴乱。
行政大楼里，一名戴着金丝眼镜，看似儒雅随和的中年男人站在窗边，他望着下面广场的景象，有些担忧。
他感觉这就像是一个火药桶，但凡沾点火星子，就会剧烈爆炸。
今天是新诞节，城会直属武装部队有一大半都在休假，至于死斗校区的外勤部，更是连人都不容易找到。
光靠片区治安署那些治安人员，倘若发生动乱，还真不敢保证将乱子压下去。
中年男人转身按下办公桌上的通话按钮。
“帮我接避难所城区管理委员会，询问一下此次抗议集会是否可以提前中止。”
等待了片刻，他又一次按下通话按钮。
“让城直武那边确认一下休假人员名单，尽量召回休假人员，以防出现居民暴乱事件。”
事实证明，中年男人的担忧并不为过。
见到人群迟迟没有被彻底点燃，混在其中的可以社骨干们当即开始挑动矛盾，主动挤到外围，高声喝骂去推搡着治安署的人员。
那些治安署的治安人员自然不可能一声不吭地硬抗下来，手上不自觉地加大了力度，连带着影响了其他的抗议民众。
人群的情绪，肉眼可见的暴躁起来，有些人直接将治安人员当做执政群体，宣泄着自己的不满。
其中还有可以社的骨干们刻意挑拨，这种局面就是可以社想要看到的。
外围的推挤和口头辱骂愈发激烈。
当火气达到顶点的时候，有治安署的治安人员骇然地看到，人群中有人掏出了一柄自制的短管霰弹枪。
到了这一步，已经不用探究这掏枪的人是可以社骨干，还是普通民众中的点子王。
总之在对方扣动扳机，枪管喷出火舌的那一刻，就只剩下暴乱的规模大小这一个问题了。
巨大的枪声响起，不少人下意识地蹲下身子。
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