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万达曾经辉煌,我与万达的交集及新闻(下)[4 / 13]

4.3.6.今天下午终于静下心来还一桩文字债,应万达学院之邀为万达新近出版的丛书写书评--学习节前获赠的万达学院最新出版的万达集团商业地产丛书:《商业地产投资建设》和《商业地产运营管理》,王健林先生把独家秘藉贡献出来与行业分享和交流、其实也是对万达多年的经验主义、实用主义和机会主义的一次重要的理论升华和正本传播。而亚太商业不动产学院一直致力的就是站在巨人的肩膀上把包括万达在内的商业地产本土和国际的优秀品牌和成功模式通过学院课堂的不断传授和系统梳理、指导和推动行业的健康成长和持续发展。万达必须标准化、行业和市场需要多元化……

2013.12.2.今晚参加北京商业地产界民间第一社团万商俱乐部164期关于红星美凯龙第一家购物中心“爱琴海”研讨会、见到了俱乐部主任、万达集团研究部总经理杨泽轩、红星美凯龙商管总经理贾涛、汉博顾问副总李亚明等一干老朋友……

2013.10.11.《万达并购旅行社》:朱凌波指出,通过旅行社来带动客流量的输入是目前整个旅游行业的“潜规则”,短期内较难改变。因此,万达既然想要大力发展旅游文化产业,涉足旅行社行业是希望将资源掌握在自己手中,从而实现集约化的产业链管理;这和成立酒店管理公司一样,是一个连锁型的措施。

2013.6.21.《万达三城砸900亿搞旅游》:朱凌波认为,文化旅游项目做起来并非易事,除了旅游设施本身引来的消费之外,还必须要通过规模性和集合性以及特色化、差异化的产品,将人们留下来花钱,否则,人流量有限,且多是“匆匆过客”…

@亚太商业不动产学院:《万达再次出海并购宣布在英投资10亿英镑》:朱凌波认为,国际化路径是品牌企业的必然选择。除了品牌扩张外,出海有利于开拓出新的资本通道。对于万达这样一直以资本运营为导向的企业来说,由于国内金融产品匮乏,海外市场可以助其通过资本平台获得更多融资和资金渠道。

2013.6.6.《万达“回巢”背后》:公司中的新老员工比例与企业架构的稳定关系重大。朱凌波强调,老员工对公司制度流程

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