“小李，接下来的几天时间，我还要去指导魔都市其它几家加盟商的工作，他们的学校筹备工作已基本结束，已进入招生环节，听说来报名咨询的同学们还真不少。”
李思雨感叹一句，“真是百花齐放，看这发展势头，用不了多久，咱们公司肯定会是魔都市市场占有率最大的公司。”
“小李，你说的没错，我们开了一个好头，成功经验可以复制，未来我们的公司一定是一线城市最大的。”
孙雪突然想起什么，一脸神秘的问一句，“你和巴赫发展的如何了？”
李思雨脸腾就红了，“他有点高冷，有点琢磨不透他的心思....”
“他性格就那样，外表冰冷，但内心深处他是非常浪漫的一个人，时间久了你就了解了。”
“也许吧，但.....”
李思雨突然把话咽了回去。
“怎么了小李？”
“没事孙总，我再接触接触吧.....”
其实她想说，她感觉巴赫看孙雪的眼神和看她的眼神不一样，巴赫看孙雪时，眼神中充满了欣赏和说不出的温情。
作为女孩子，这一点她相当敏感。
“我可告诉你，你要是错过了巴赫，估计这辈子都很难再遇到这么优秀的男人了。”
“我明白，谢谢孙总！”
接下来的几天，捷报频传！
在孙雪的不断激励下，魔都市的其他几个加盟商招生工作进行的如火如荼，虽然业绩比不上高洋的学校，但对于一家刚入驻的新学校，已创下了骄人业绩。
国内其它加盟商自然也不甘落后，已有二十多个加盟商陆续进入了招生环节。
孙雪立马做出决定，对所有加盟商进行业绩额外奖励。
将奖励定为三个档次，业绩达到一百人，三百人，五百人，一千人，对应奖励三万元，五万元，十万元，二十万元。
名额不限，只要达到业绩就可以获得相应奖金。
哪家的业绩首次突破三百人，她会飞过去亲自进行工作指导。
孙雪心里清楚，团队管理，必须要采取优胜劣汰制。
努力的加盟商理应受到奖励扶持，那些不想努力，混混沌沌混日子的加盟商只能被市场淘汰！
这样的奖励措施很快得到了正面反馈。
短短几天时间，就有五位加盟商招生的学员突破了一百人。
孙雪及时把这
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