化，确保工厂生产。
另外，咱们还要确定一下，建立产学研一体化机制，让茶素医院的医生、研发人员，和工厂的技术人员联动，根据临床反馈，不断优化产品，形成良性循环。
这方面，茶素医院的同志有什么建议或者意见吗？”
今天的开会，一方面是统一一下大家的认识，就是给各衙门的老大表一下态，这个是我们重视的，你们要明白。
第二呢，其实就是想落实一下，张凡到底是怎么想的。
按照鸟市认为的，张凡可能当初不太清楚这个市场有多大，按照张凡的性格，这么大的市场说放弃就放弃了？
当初放弃，可能是有一些原因的，但现在已经名牌了，张凡会不会后悔。
如果张凡后悔了怎么办？
这个事情比协调各衙门都麻烦。
所以，虽然说是给各衙门开会，其实副班长还是问出了他心里的担心。
因为张黑子要是真耍无赖了，他们也没有什么好的办法，只能让利。
胖子什么人，精的和脱毛的猴一样。
一听就明白了。
“领导考虑很全面，从外部环境内部因素都给予了很高的指导方针，按照目前现有的一些讨论和医院内部制定的规章来说。
茶素医院会给予我们科研项目大力的支持，比如骨科继续深度研发，继续保持一个该医疗辅料的领先地位，当然了，这方面单纯的医院支持还是不够的，我希望上级能给与大力的关怀。”
啥意思，其实就是摆明了，嗯，这里面利润是利润，但鸟市该给的倾斜一点都不能少，不然我们会和茶素医院要的。
胖子的水平就比鸟市分院的几个主任水平高了很多。明确优势，点出威胁。不哼不哈的，能干什么事情。
稍微一停顿，胖子这边又继续说道：“当然了，虽然我们科研小组是茶素医院的一员，但医院领导加大力度的整改科研风气，不光给予了重点扶持，而且还放手让一线的科研人员发挥自主能动性。
除了一些必要的监管以外，医院领导遵守卫生条例，遵守卫生安全，秉持的就是专业的事情交给专业的人干。
这才有了此次科研的成功，这才有了……”
后面就是废话套话了。
如果放一个非体系内的人，从头听到尾，几乎觉得这个胖子厚嘴唇得得得的比领导还能说
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